Социальный фонд России по ЛНР напоминает работодателям о необходимости предоставления отчетов по форме ЕФС-1

ПОДРАЗДЕЛ 1.1: для мероприятий «Прием», «Приостановление», Возобновление», «Увольнение» — не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа;

для мероприятий «Начало договора ГПХ», «Окончание договора ГПХ» — не позднее рабочего дня, следующего за днем заключения (расторжения) договора;

для мероприятий «Перевод», «Переименование» — не позднее 25 числа месяца, следующего за месяцем, котором было кадровое мероприятие.

ПОДРАЗДЕЛ 1.2 «Сведения о страховом стаже» за 2023 год в отношении отдельных категории работников, список которых установлен п. 3 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ необходимо предоставить не позднее 25 января.

ПОДРАЗДЕЛ 1.3 «Сведения о заработной плате»: Бюджетные и Муниципальные организации — ежемесячно, не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным.

РАЗДЕЛ 2 является обязательным для всех страхователей, в том числе не осуществляющих хозяйственную деятельность — ежеквартально до 25 числа, следующего за отчетным периодом.

В каком виде предоставить отчет, зависит от числа сотрудников:

— до 10 человек — в электронном или бумажном виде на выбор;

— 11 человек и более — только в электронном виде, подписанный усиленной квалифицированной электронной подписью.

Рекомендуем всем переходить на электронное взаимодействие с Соцфондом России для автоматической проверки правильности заполнения форм отчетности и сокращения количества технических ошибок.

Гарантируется подтверждение доставки документов в Соцфонд, а также получение протоколов о приеме отчетности в электронном виде.

Важно! С 1 января 2024 года вступили в силу законодательные нормы, в части ответственности за нарушения сроков и формы предоставления ЕФС-1, за недостоверные, неполные сведения о работниках.