Роструд ответил на вопрос, что делать, если работника вызвали в суд в качестве присяжного
Вопрос: Должен ли работодатель освобождать работника от работы , если он исполняет обязанности присяжного заседателя в суде? Ответ: Да, должен. Правовое обоснование: Согласно ст. 170 ТК РФ работодатель обязан освобождать работника от работы с...